株式会社アワバリュー の求人｜【新規事業・新店立ち上げ】札幌2号店のブランド買取査定｜未経験からキャリアアップ／IPO準備中

業務詳細

■ ポジション概要
売上100億円超・IPO準備中の株式会社アワバリューが、2026年7月に【新規事業】としてスタートした買取専門店「PREMIER VALUE」。
その2号店であり、初の関東以外への出店となる「PREMIER VALUE 札幌買取専門店」（円山公園駅徒歩2分）の【新店立ち上げメンバー】を2名募集します。

今後の全国展開に向けて、札幌店は重要な足掛かりとなる店舗です。
完成されたお店に入るのではなく、オープニングメンバーとして「お店の雰囲気・オペレーション・仕組み」をゼロからつくっていただきます。札幌店でつくった仕組みが、これからの全国出店のモデルになっていきます。

ブランド知識はゼロでOK。3ヶ月の研修で「目利き」の専門スキルを身につけながら、立ち上げ期の新規事業の成長をともにつくり、キャリアアップを目指せます。

■ 具体的な業務内容
【入社直後】
・商品の状態確認、検品
・データ入力、在庫管理
・来店受付、電話・メール対応

【慣れてきたら】
・ブランド品の相場確認
・真贋、状態の確認
・査定、買取価格のご提案
※いきなり一人で査定を任せることはありません。先輩や本部に相談しながら進められます。

【新店立ち上げメンバーとして】
・接客フローや店舗オペレーションなど、お店の仕組みづくり
・店舗運営の改善提案
→ オープニング店舗だからこそ、年次に関係なくアイデアを形にできる裁量があります。

■ このポジションの魅力
【1】新規事業×新店立ち上げをゼロから経験できる
事業スタートから間もない新規事業の2号店。お店づくりそのものに関われ、全国展開の土台をつくる経験は、どの業界でも通用する大きな財産です。

【2】急成長企業ならではのキャリアアップ
査定の専門性を軸に、店舗運営やマネジメントにも挑戦できます。
今後の全国への店舗拡大に伴い、店長・マネジメントなど新しいポジションが次々と生まれていきます。立ち上げメンバーとして早期にキャリアアップを狙えるチャンスがあります。

【3】未経験でも月給26万円〜、成果は収入に反映
歩合給・インセンティブあり。
＜キャリアステップ例＞
・入社1年目（24歳）月収26万円／年収312万円〜
・入社3年目（28歳）月収40万円／年収480万円〜
・入社6年目（30歳）月収50万円／年収600万円〜

【4】3ヶ月の研修で「手に職」がつく
本部研修＋店舗OJTで、検品・受付から順番に習得。ブランド・時計・ジュエリーの目利きという一生モノのスキルが身につきます。

【5】スタートアップの裁量 × メリハリある働き方
年間休日120日以上・完全週休2日制、月平均残業20時間以内。成長フェーズならではの裁量と、安定した働き方を両立できます。

■ 会社について
株式会社アワバリューは、売上100億円超・IPO準備中の成長企業です。
2026年7月に新規事業として買取専門店「PREMIER VALUE」をスタートし、札幌店を足掛かりに全国への店舗拡大を進めていきます。二次流通業界の変革に挑んでいます。

■ 選考フロー
①エントリー
②採用担当とオンライン面談（履歴書・職務経歴書は不要）
③選考に進む方のみ書類提出（面談後1週間以内に、履歴書・職務経歴書をメッセージ機能からご提出ください）
④面接1〜2回
⑤内定

求める人物像

■ 応募資格
・学歴、職歴、経験は不問
・明るく人と話せる方

■ 歓迎する経験（なくても問題ありません）
・接客、販売、営業の経験
・ブランド品、時計、ジュエリーの販売経験
・買取、査定の経験

■ こんな方に来てほしい
・新店立ち上げや新しいお店づくりに挑戦したい方
・スタートアップ／成長企業で裁量を持って働きたい方
・将来は店舗運営・マネジメントなどへキャリアアップしたい方
・知識ゼロから専門スキル（手に職）をつけたい方
・ブランド品や時計に興味がある方
・札幌で腰を据えて長く働きたい方

募集情報