AIがB2B営業の商談を自動創出する
私たちDynaMeetは、BtoB企業の営業をAIで根本から変革するスタートアップです。
Webサイトに訪れた見込み客が何のインタラクションもなく離脱してしまう「Silent Loss」という構造的な課題に着目し、日本初のAI SDR（AI営業代行）という新カテゴリを切り開いています。
主力プロダクト
・「Meeton ai」
Webサイトを「待つ場所」から「商談を生む場所」へと変えるAIセールスプラッ…
会社の特徴
2018年に設立した当社は、ベトナム、ミャンマー、ネパール、インドネシア、台湾等、多様な国籍、多彩な人種が働くグローバルスタートアップ企業です。
＜事業内容＞
■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』の企画・開発・運営・販売
■在留外国人労務管理アプリ『Connectee（コネクティー）』の企画・開発・運営・販売
＜サービス＞
これまで当社は、在留外国人労務管理アプリ『Connectee（コネクティー）』の開発・運用をコアビジネスとしていました。
そして2021年4月に新サービスとして『特定技能人材を採用したい企業』と『特定技能人材』を繋ぐ、特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』を立ち上げました。
既にアジア中心に数万人超の外国人の登録、250社超の海外人材会社と提携が進んでいます。
VISION
＜Our Mission＞
地域経済の基幹労働力を担う外国人労働者を増やし、日本を高付加価値国家にする。
＜代表コメント＞
「日本の社会課題を、ビジネスの力で解決したい」
そんな想いから、2018年にトクティー株式会社を設立しました。 設立当社こそ、外国人労務管理サービスから始まった当社ですが、 外国人人材マーケットに身を置く中で、「人手不足に悩む顧客課題の解決こそが、 ひいては日本の社会課題の解決に繋がる」との想いから、事業展開を進めてきました。 現在はアジアto日本の事業フェーズですが、弊社のビジネスモデルではアジアto海外のマーケットも狙えます。
私たちは、世界で戦える数少ない日本発スタートアップ。
3億人、60兆円の巨大移民市場へと挑みます。
外国人という概念がなくなる未来へ。企業・求職者・私たち・社会 「四方良し」の実現へ。
会社概要
| 会社名 | トクティー株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役CEO 杉原 尚輔 |
| 所在地 | 東京都 |
| 会社URL | https://www.corp.tokuty.jp/ |
| 設立 | 2018年 |
| 従業員数 | 11 〜 30人 |
| ファイナンス情報 | ファイナンス情報を閲覧いただくには 会員登録 が必要となります。 |
主要メンバー紹介
代表取締役CEO 杉原 尚輔
詳細を見る
1985年の東京生まれ、東京育ち。中学、高校は野球に明け暮れ、高校の野球部では主将を務めてチームを牽引。2008年に大学卒業後、大学院の公共経済コースに進学。当時、人口減少で衰退化する日本を活性化したいと政治家を志していた。大学院在学中にイギリスの大学に留学し、2010年に大学院修了後、証券会社に入社。留学し国際的なシーンで活躍したいと思うと共に、営業力をつけようと外資系証券会社の営業職を選ぶ。営業として20代で35歳以下の債券・株式営業でのトップセールスや、2016年上半期外貨債券営業部トップセールスになる。在職中の2014年5月、以前より問題意識のあった英語教育事業を手掛ける会社を設立。そして、2016年7月に独立。2018年に当社を創業。
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