エレファンテック株式会社 の求人|材料製造技術エンジニア

ディープテックスタートアップで主力材料の製造スケールアップ業務をお任せします

サステナビリティ・環境

拡大フェーズ(レイターステージ)

東京都

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業務詳細

【業務内容】
ご経験とスキルに応じ、インク・ペーストの製造スケールアップに関わる以下の業務を裁量権を持って担当いただきます。

・製造プロセスのスケールアップ検討
 -開発部門が策定した処方をベースにした、パイロット・量産スケールへの製造プロセス移管および条件検討
 -攪拌、混合、分散、ろ過などの各工程における、量産化を見据えた最適なプロセスパラメーター(回転数、時間、温度など)の確立
・製造プロセスの最適化および標準化
 -固液分散、混練、脱泡などの工程における製造歩留まりの向上および品質安定化の検討
 -量産現場への技術移管、標準作業手順書(SOP)の作成、および製造オペレーターへの教育・指導
・製造設備の選定・導入・立ち上げ
 -スケールアップに伴う新規製造設備(攪拌機、各種分散機、ろ過器など)の仕様検討、メーカー選定、導入・バリデーション(適格性評価)の推進
・トラブルシューティングと継続的改善
 -量産試作や実生産における不具合発生時の原因究明、および根本的なプロセス改善(4M変更管理など)

【配属予定先】
IJ装置材料事業本部 材料開発部 材料製造技術グループ
※開発チーム(材料開発エンジニア)と組織として同じ「材料開発部」に属しているため非常に距離が近く、密な連携を取りながらスムーズな技術移管とスケールアップを推進していただける環境です。

【選考フロー】
▼書類選考
 ∟履歴書・職務経歴書の提出
▼1次面接(オンライン)
 ∟担当:部門責任者 1名
▼2次面接(オンライン)
 ∟担当:部門リーダー 1名
▼1日インターン(対面)
 ∟担当:執行役員 および 部門責任者、リーダー
▼内定

・選考期間はご応募から概ね2~5週間程度を予定しています。
・1日インターンは、実際の業務に近い課題に取り組んでいただいたり、チームメンバーと深く対話していただく内容です。入社後のミスマッチを防ぎ、お互いの理解を深めることを目的としています。
・選考フロー、選考内容、担当者は変更となる場合がございます。

求める人物像

【必須要件】
・固液分散系材料(スラリー、インク、ペースト、塗料など)における、 ラボからパイロット・量産へのスケールアップ(製造プロセス開発・技術確立)の実務経験
・課題に対して自ら手を動かし、現場(実験室・製造現場)に足を運んでスピード感を持って解決にあたれる方

【歓迎要件】
※スケールアップ経験に加え、以下のような知見・実績をお持ちの方は特に歓迎します。

・新規製造設備の選定、仕様策定、導入、立ち上げ(設備バリデーション含む)の実務経験
・外部の委託製造先(OEM)への技術移管や、製造管理・品質指導の経験
・品質管理(QC)手法や統計的プロセス管理(SPC)、実験計画法(DOE)等を用いた、製造プロセスの継続的な歩留まり改善経験
・危険物取扱者(甲種または乙種4類)などの化学関連の資格

【求める人物像】
・ラボでの成果を「実際の工場で大量生産する」というスケールアップのプロセスに情熱を持てる方
・机上の検討やシミュレーションだけでなく、自ら製造現場で泥臭く課題解決を楽しめる方
・開発エンジニア、製造オペレーター、設備メーカーなど、異なる立場の関係者と円滑にコミュニケーションをとり、協調してプロジェクトを進められる方
・予期せぬトラブルが発生した際も、現象を構造的に捉え、仮説検証を粘り強く続けられる方

募集情報

就業形態 正社員(無期)
年収(フルタイム時) 600万円 〜 1,000万円
勤務地 東京都江東区 新木場1-3-14
勤務時間(フルタイム時) 09:30~18:30
休日・休暇 ・年間休日125日
・完全週休二日制
・弊社独自カレンダーによる休祝日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇等
待遇・福利厚生 【年収備考】
ライフプラン手当(54,000円/月)

【その他】
・交通費支給(上限月50,000円)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・出張手当
・住宅手当(最大35,000円/月)※会社より3km未満在住の場合、社内規程に基づく
・住宅手当圏内への引越し補助あり
・ベビーシッター割引券利用制度
・資格支援制度
・オフィス内禁煙・分煙
・自転車通勤OK
・企業型確定拠出年金制度         
・お茶、ジュースなどのフリードリンクあり
試用期間 3か月間

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