株式会社RePlayce の求人|教務(HR高等学院)

開校2年目の学校で、教務の仕組みづくりから学生の進路実現を支える

HRTech / EdTech

創業フェーズ(シード・アーリーステージ)

東京都

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業務詳細

2025年4月に開校したHR高等学院の教務担当として、学生の単位取得と進路実現を、学校全体の仕組みとして支えていただきます。
担任として個々の学生に伴走する探究コーチに対し、教務は「学校として全学生の卒業と進路を確実に成立させる」ことに責任を持つポジションです。

【単位・学習の管理】
・全学生の履修状況、レポート提出状況、単位取得状況の把握と管理
・卒業要件に対する進捗のモニタリングと、遅れが出ている学生の早期把握
・連携する通信制高校(本校)との単位認定に関わる連絡・調整
・スクーリング、試験等の運営に関わる調整

【進路指導】
・学生・保護者に対する進路相談の実施
・総合型選抜、学校推薦型選抜、一般選抜、専門学校、就職など、進路選択肢の情報整備と提示
・出願スケジュールの管理、出願書類の確認・指導
・探究コーチと連携した、個々の学生の進路実現に向けた支援

【学校運営】
・教務に関わる規程・運用ルールの整備と改善
・学籍、成績等の記録管理
・保護者対応、学校説明会等における教務観点での説明

【ポジションの魅力】
・開校2年目の学校です。教務の仕組みそのものを、これから作っていくフェーズに関われます。既存の運用を引き継ぐのではなく、あるべき形を自分で設計できます。
・通信制サポート校でありながら、探究学習を軸にした独自のカリキュラムを持つ学校です。「単位を取らせる」だけでなく、学生一人ひとりの興味関心から進路を組み立てる支援ができます。
・探究コーチ、コンテンツ開発、学習支援サポーターと連携しながら、学校づくり全体に関われる体制です。
・経験を軸にした新しい進路実現の在り方をつくるチャレンジを、教育に熱いメンバーと一緒に創造していくポジションです。

【募集対象】
中途入社のみ

求める人物像

【求める人物像】
・学生一人ひとりの状況を丁寧に把握し、抜け漏れなく管理しきれる方
・制度やルールを正確に理解し、運用に落とし込める方
・学生・保護者に対して、誠実かつわかりやすく説明できる方
・決まった型がない中でも、必要な仕組みを自分で作っていける方
・若者の可能性を信じ、進路を「決めさせる」のではなく「一緒に選ぶ」姿勢を持てる方
※ハラスメント等のない、安心・安全な教育事業の運営を行うため、選考においてはリファレンスチェックを実施いたします。

【必須スキル】
以下のいずれかの経験を有している方
・高等学校、通信制高校、サポート校等における教務または進路指導の実務経験
・予備校、塾、専門学校等における進路指導・受験指導の経験
・学校法人・教育機関における学籍、成績、履修等の管理業務の経験
あわせて、以下を満たす方
・学生・保護者と信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力
・複数の情報を正確に管理し、期日を守って業務を遂行できる方

【歓迎スキル】
・通信制高校の単位制度、卒業要件に関する実務知識
・総合型選抜(旧AO)・学校推薦型選抜の指導または支援経験
・大学、専門学校の入試制度に関する幅広い知識
・高校卒業レベルの科目に対する知識、指導経験
・学籍管理システム、校務支援システムの運用経験

募集情報

就業形態 正社員(無期)
年収(フルタイム時) 年収を閲覧いただくには 会員登録 が必要となります。
勤務地 東京都渋谷区 渋谷/代々木/神奈川県横浜市
勤務時間(フルタイム時) 09:00~18:00
休日・休暇 毎週土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始休暇
※業務の都合により上記の就業時間帯及び休日を変更することがある
待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金保険・労働保険・雇用保険完備
通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし実費を支給)
試用期間 試用期間3ヶ月(給与・待遇の変更はありません)

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