＼累計出資総額16億円超！怪物級のビジネスパーソンや別次元の思考・会話に触れられる環境／

業務詳細

実現したい未来に向けて邁進するスタートアップ起業家と、成長を支援したいサポーター会員さん（個人投資家・資産家・経営者）。
それぞれの想いや挑戦のエネルギーを深くキャッチし、双方にとって最高の「出会い」や「きっかけ」を生み出す。プラットフォーム「スタコネ」の価値と、会員さんの満足度の最大化を託したいです。

●-----「スタコネ」のセールスポジション、部門長としての市場価値-----●
スタートアップ支援に興味があるサポーター候補者（経営者・資本家） へのセールス業務並びにセールス戦略立案をお任せします。

営業責任者やCXOとしての知見・経験を活かしながら、全社的な営業戦略立案、他セールスメンバーのマネジメント、サポーター候補者へのヒアリングからご契約業務までご担当いただきつつ、2026年中に300~500名、27年中に会員数1000名の到達を目指し、セールス部門の管掌を託したいです（25年11月現在の会員数230名）

◢◤具体的な仕事内容◢◤
・会員候補の方へ目的ヒアリング/商談（オンラインメイン）
・契約業務
・顧客ナーチャリング業務
・自社イベント対応
※現時点ではスタコネ会員さんや経営者からのトスアップ、ソーシャルセリングによるリード獲得率が80%です。

●---「スタコネ」のセールスのココがスゴイ---●
①向き合うのは「経営者や事業投資家の人生そのもの」
経済的に成功されている方々も多いからこそ、お金ではなく、社会的意義や、熱量や志、交友関係を大事にする方々ばかり。
なにより好奇心や探求心が高い方々だからこそ「スタコネに入ると、こんな世界もあるんだ」とワクワクしてもらえるかが最も大事です。

②正直、私たちはいわゆる“営業らしい営業”をあまりしていません。
新規リードの8割はスタコネ会員さんや決裁者クラスの方からのトスアップのため、会うのは“知り合いの知り合い”なことも日常茶飯事。「あの社長から聞いているよ」と歓迎される場面も多いです。社長と本音で語り合ったり、飲みに行ったり、そんな瞬間が日常です。「熱い人たちと本気で働きたい」という方には、最高の場所だと思います。

③スクラップアンドビルド大歓迎。正解ではなく最適解を一緒に模索しましょう。
うちには、決まった営業の“型”はまだありません。人によってはゴルフ、人によっては週10回以上の会食がメインの舞台など、ルールはありません。
安定的なリード獲得ができているからこそ、新しいやり方や仕組みは、更に自分たちで作っていく段階。まだまだ白いキャンバス状態です。
人のネットワークを更に広げてほしいですし「自分ならではのやり方」も自由に試すことができます。遠慮せず、チャレンジしていただきたいです。

④一緒に働くのは、人材会社代表や上場IT企業のトップ経験者、M&Aや海外ビジネスのプロなど、どこかで名前を聞くような、野心と行動力あふれる仲間たちです。10名という規模にもかかわらず、全員が強い熱量を持っています。日々の会話で、必ず得るものがある――それがスタコネの大きな強みです。

⑤10名規模のスタートアップには十分過ぎるほどのバックボーンを整備済み
一度はお名前を耳にしたことがあるようなビジネス戦闘力の高い経営者や、事業投資家の方々に協力をいただき、当社のバックボーンを支えていただいています。現に決裁者クラスのリード獲得の80%が既存会員さんからのご紹介など、どこの会社も不安定になりがちなスタートアップ期を急成長で乗り越えています。

求める人物像

【必須（MUST）】
・セールス経験3年以上の方（業界不問）
※対経営者営業の経験がある方は、優遇条件にてお迎えします
※業界は不問です

【歓迎（WANT）】
・経営者・富裕層・投資家向け営業の経験のある方
・スタートアップ領域への興味、知見のある方

【その他】
＜求める人物像＞
・会社全体を見ながら必要な業務を考え、メンバーと助け合いながら業務を進めていける方

募集情報