【人事採用マネージャー候補】経験者優遇！第二創業期へ！

ランサーズ株式会社

HRTech / EdTech

東京都

#拡大フェーズ（レイターステージ）

業務詳細

■具体的な業務内容
➀戦略的採用の推進
・事業計画に基づいた採用計画の戦略立案と実行
・エージェント/媒体との契約・パフォーマンス管理
・経営陣、事業責任者クラスへの提案・合意形成
・面談の実施、候補者評価、入社手続き（労務との連携）
・採用ブランディングの強化
・候補者体験の設計と改善
・採用チームメンバーの育成

➁組織文化の構築
・MVVに基づいた組織文化の構築
・従業員間のコミュニケーション活性化施策立案、実行（全社イベント運営）
・生産性向上のための研修や環境づくり

経営層と直接連携しながら、適性とご希望に合わせて人事制度・組織開発など幅広い人事領域もお任せいたします。

求める人物像

■必須スキル・経験
・採用責任者経験（2年以上）
・エンジニア・営業・バックオフィス等の複数職種や役職者採用経験
・チームマネジメント経験

■歓迎スキル・経験
・ITまたはHR業界での採用・人事経験
・労務または人事企画（制度/報酬/評価/人員計画）の経験
・HRBPとしての事業並走・組織開発の経験

募集情報

就業形態	正社員(無期)
年収(フルタイム時)	500万円〜 800万円
勤務地	東京都渋谷区 3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル 9F
勤務時間（フルタイム時）	09:00~18:00
休日・休暇	■休日休暇完全週休二日制（土・日）祝日年末年始 GW 夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇年次有給休暇 X休暇（年1日）等
待遇・福利厚生	■通勤手当通勤日に応じて実費払（上限、月額30,000円） ■近隣手当通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当 ※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給 (1) 会社の本店所在地から半径2ｋｍ以内　2万円 (2) 会社の本店所在地から半径3ｋｍ以内　1.5万円 ■福利厚生健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
試用期間	試用期間：あり（3カ月）