AI・テクノロジーを投資て、次世代の事業を成長させていく
このポジションは、WAYが立ち上げ・スケールするAIファースト/AIエネーブルドなテクノロジー企業に対して、技術的な指針と支援を提供する重要な役割です。
プロダクト開発の初期段階から、AIを活用した事業設計や技術的デューデリジェンス、買収企業のモダナイズとスケーリングまで、幅広い領域でテクノロジーの力を最大化していただきます。
戦略と実行をつなぐ「乗数的存在」として、AIを軸にした技術判断に自信を与え、組織全体の推進力と競争優位を高めることが期待される、信頼度と影響力の高いポジションです。
WAYは日本でテクノロジーを軸にした企業を立ち上げ、スケールさせる会社ビルダーです。近年では、テクノロジー企業やテック活用型企業を対象としたロールアップ(買収・統合)戦略にも注力しています。
本ポジションでは、そうした事業開発・M&A・PMIなどの複数のフェーズにおいて、技術観点からの意思決定と支援を横断的に行います。
具体的な業務内容:
複数の事業立ち上げにおける技術レビューとアドバイス
MVPや技術PoCの構想・開発支援
ビジネス責任者との連携による技術戦略の策定、構築or導入の判断
外部ベンダーやAPI、技術選定の評価・導入支援
技術ドキュメント、ベストプラクティス、プロセステンプレートの整備
新技術(特にAI、自動化、業務設計まわり)の探索と活用提案
エンジニアやプロダクト人材の採用・評価支援
この役割で求められる姿勢
どんな時にも中心にあるもの。それが顧客
技術選定や設計の判断軸は常に顧客のニーズに置き、使いやすさ、スケーラビリティ、価値創出を重視します。
全てのことに可能性を見出そう
複雑な課題も構造化し、現実的な打ち手やトレードオフを提示しながら、チームを前進させます。
多様性が力になる
技術・非技術を問わず多様なメンバーと協働し、異なる視点を取り入れながら共通言語で前に進めます。
やり抜く、そしてその先へ
必要があれば自ら手を動かし、プロトタイプのデバッグやベンダー連携など細部まで責任を持って取り組みます。
エネルギッシュに、そして実行する
優先順位と構造を持ってプロジェクトを推進し、他メンバーが前に進めるよう支援します。
飽くなき好奇心がビジネスに力を与える
常に新しい技術や業界知見にアンテナを張り、仮説や構想を洗練させる力があります。
ビジネスの成功あってこそ、実現されるパーパス
短期の成果にとどまらず、長期的に価値を生み続ける技術と仕組みを構築したいという想いを持っています。
| 就業形態 | 正社員(無期) |
|---|---|
| 年収(フルタイム時) | 1,000万円 〜 1,400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区猿楽町17−10 代官山アートビィレッジ2C |
| 勤務時間(フルタイム時) | 09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日) 祝日 年次有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇、育児休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当 |
| 試用期間 | 試用期間6ヶ月(給与・待遇の変更はありません) |
【M&Aリード】日本発のBuy-and-Build戦略を牽引|分散された業界を統合し、次世代の事業群を創る
| 勤務地 | 東京都渋谷区猿楽町 |
|---|---|
| 職種 | 事業開発・営業企画 経営企画・監査 |
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