【副業スタートも歓迎】シリーズBへ、経営をドライブさせる。PoliPoliの成長を支える1人目コーポレート社員募集。

株式会社PoliPoli

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業務詳細

【募集背景】
PoliPoliは、政策のプラットフォームを目指すスタートアップ企業です。現在、シリーズBに向けたコーポレート体制の強化が急務であり、その中心となって経営基盤を構築し、事業成長を加速させるリーダーを求めています。

このポジションは、単なる管理業務に留まらず、将来の組織拡張を見据えた効率的なコーポレート機能の確立をミッションとします。経営層と密に連携し、会計周りを中心にコーポレート全体の整備をリードしていただきます。将来的には、経理リーダーなど得意な分野でリーダーシップを発揮していただき、PoliPoliの成長を最前線で支える存在となっていただくことを期待しています。

【職務内容】
ご経験とスキルに応じて、以下のいずれか、または複数の業務を横断的に担当していただきます。
◾️ 経営基盤の構築と最適化
• 法務、経理、労務、総務など、コーポレート部門全体の業務プロセス設計と運用改善
• 各部門の効率化を推進するためのITツール導入やシステム構築
• 内部統制やガバナンス体制の整備・強化
◾️ 財務・経理業務/労務業務の推進と報告
• コーポレートチーム内で月次決算の取りまとめ
• 経理データの正確性チェックと分析
• 人事と連携した入退社管理
• 経営企画部門と連携し、経営層が意思決定に必要な情報を定期的に提供

【このポジションの魅力・やりがい】
・社会性と事業性の両立を追求する面白さ: 民間企業が政策に参画し、社会課題解決と事業成長を両立させる「政策プラットフォーム」という新しい領域で、経営基盤を築くという唯一無二の経験ができます。
・0→1、1→10フェーズの組織構築をリード: まさに事業が急拡大するフェーズで、コーポレート部門の土台を自らの手で築き上げ、会社全体の成長を支えることができます。
・経営層と密に連携し、事業をダイレクトにドライブ: 経営陣の右腕として、重要な経営課題に対し直接的に関与し、自身の戦略や実行が会社全体に与えるインパクトを実感できます。

【利用ツール】
• 会計:MoneyFoward クラウド会計
• 債務管理:MoneyFoward クラウド債務支払い
• 経費精算:MoneyFoward クラウド経費精算
• 給与計算:MoneyFoward クラウド給与計算
• 帳票発行:MoneyFoward クラウド請求書
• 人事管理:SmartHR
• 電子契約:クラウドサイン
• コーポレートカード:Upsider
• 勤怠管理:ジョブカン勤怠
• 従業員管理:SmartHR
• コミュニケーション:Slack, Google Workspace

求める人物像

⚫︎必須スキル・経験
・PoliPoliのミッションと事業への強い共感
・経理業務の実務経験が1年以上
・事業や組織の成長や変化に伴う経理業務プロセス設計経験
・リーダーやマネージャーとしてのチームマネジメント経験

⚫︎歓迎スキル・経験
・事業企画や経営企画の立場で事業運営について携わったご経験
・GASやAIなどを活用した業務効率化経験
・経理以外も総務/法務/労務などの実務経験があること(士業の方と連携した業務執行でも可)
・行政機関や地方自治体に関与する業務経験、または公共政策に関するドメイン知識

⚫︎求める人物像
・PoliPoliのミッションに共感できる方
・課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方
・不確実な状況を楽しむことができる方
・業務に必要な知識を学び続けられる方
・任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方
・対話を通して他者の理解に努めようとする方
・多様なバックグラウンドのメンバーと協業することに意欲的な方

募集情報

就業形態 正社員(無期)/業務委託(フリーランス)/業務委託(副業・複業)
年収(フルタイム時) 450万円 〜 650万円
勤務地 東京都千代田区 平河町2-5-3 MIDORI.so Nagatacho
勤務時間(フルタイム時) 09:00~18:00
休日・休暇 ・土日祝
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
(3ヶ月に1度土曜日にオフサイトイベントがあります)
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)など
試用期間 数週間〜数ヶ月

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