ITの力で育児をもっと自由にする

株式会社あすいく

Facebook   X

会社の特徴

【事業内容】
・一時保育の検索・予約サービス「あすいく」の開発、運営
・体験型保育サービスの企画・運営

■あすいくとは
あすいくは、保護者と保育施設とをつなぐ “一時保育のマッチングシステム”です。
保護者には「検索予約」機能、保育施設には「予約管理機能」を提供しています。
一時保育・一時預かりの保育施設を、LINEで検索・即時予約することができるサービスです。
また、体験型保育サービスでは大企業とのアライアンスで駅いく(JR・東急・小田急・西武)やメトいく(メトロ)などを
展開しています。

〈受賞歴〉
・2022年
∟BabyTech(R) Awards 2022 アカチャンホンポ賞を受賞
∟第16回キッズデザイン賞を受賞
・2023年
∟チャレンジピッチ2023 ~NEXT SC~ 優勝

VISION

//誰もが明るく、笑顔で子育てできる社会をつくる//

「育児をもっと楽しく、幸せにしたい」。
それが、サービスを開始以来、私たちの変わらぬ願いです。

◇ミッション◇
「社会をすべて、子どもたちのワクワクまなびの場に!」

会社概要

会社名 株式会社あすいく
代表者名 代表取締役 幸脇啓子
所在地 東京都
会社URL https://parent.asuiku.net/
設立 2017年
従業員数 11 〜 30人
ファイナンス情報 ファイナンス情報を閲覧いただくには 会員登録 が必要となります。

主要メンバー紹介

幸脇啓子

代表取締役 幸脇啓子

詳細を見る

東京大学卒、同大学院修了
NHK、文藝春秋に勤務。2男1女の母。
・2020年「始動 Next Innovator」参加
・Code Republic第9期(シード調達)
・女性起業家チャレンジ大賞特別奨励賞受賞
・東京都APT woman第6期採択

石井望

取締役 こども未来事業部長 石井望

詳細を見る

東京海上、パソナ、ポピンズ、カオナビを経て
2022年春に「あすいく」にジョイン。
カオナビでは執行役員アカウント本部長として
IPOを実現。1女の母。

コメント

現在コメントはありません

求人一覧

現在公開中の求人情報がありません

人生をかける、
スタートアップに出会おう。
成長性のあるスタートアップ・ベンチャーのみを掲載

株式会社あすいくの求人を見た方が同時に見ているスタートアップ

AIで看護管理を革新し、医療現場にゆとりと笑顔を。

株式会社エピグノ
  • SaaS
東京都

医療機関特化型の意思決定支援プラットフォーム「エピタルHR」を開発・提供しています。
属人化しやすく負担の重い「看護部のシフト作成」をAIで自動化し、作成時間を最大1/10以下に削減。
さらに、様式9の自動生成や職員のモチベーション可視化機能を統合することで、管理職がスタッフの育成や患者ケアという本来の業務に専念できる環境を構築し、医療従事者の離職防止と現場力の向…

  • 創業フェーズ(シード・アーリーステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

歯科医療の社会的価値を高める

WHITE CROSS株式会社
  • SaaS
東京都

歯科医療従事者向けのプラットフォームを運営し、歯科医院・歯科技工所とクライアントを繋ぐ「歯科医療界の黒子」として事業を展開。テクノロジー(AI)と人間力を融合させ、歯科医療の専門情報提供やマッチングを通じて、多死社会における日本の健康と国力維持を支える社会インフラの革新を目指しています。

  • ビジネスモデル確立フェーズ(ミドルステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

経営の曖昧さをゼロにする

株式会社any advisory
  • SaaS
東京都

「経営の曖昧さをゼロにする」を思想に掲げ、経営者が未来のアクションに集中できる環境を構築するアウトソーシング&アドバイザリーサービス「エニーアドバイザリー」を展開しています。
バックオフィス業務(仕訳入力、請求書発行、給与計算、支払い管理等)を完全にBPO化する「会計業務丸投げ」に加え、独自シートにより1年先までのキャッシュフローをリアルタイムで可視化する「未…

  • 創業フェーズ(シード・アーリーステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

スマートグラス×AIで現場の未来と働き方を革新する

BS Code株式会社
  • SaaS
東京都

「スマートグラス×AIで、日本の『匠の技』をデジタル資産へ。現場DXの常識を塗り替える」

BS Code株式会社では、スマートグラスなどの先端技術とAIを融合させ、、介護・看護領域および農業現場の生産性を劇的に向上させるプロダクトを企画・開発・運用しています。両手が塞がることが多く、かつ深刻な人手不足に悩む現場に対し、ハンズフリーで完結する「次世代の働き方」を提供し…

  • 創業フェーズ(シード・アーリーステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある
  • 競争優位性のあるコアテクノロジーがある

人生をかける、
スタートアップに出会おう。
成長性のあるスタートアップ・ベンチャーのみを掲載