医療系HR・SaaSスタートアップ

株式会社 Dental Happy

SaaS / HRTech

東京都

Facebook   X

会社の特徴

コンビニの数よりも多いと言われる歯科医院。
働く人の職場満足が一番低い業界の一つである歯科業界。
この荒野が広がる閉鎖的な業界であるからこそ、そこにチャンスを感じ、私達は理想の実現に向けた一歩を踏み出しました。
〜 Engagement evolution 〜

▶︎業界満足度No.1の人材マッチング事業
▶︎組織人事コンサルティング
▶︎Web求人アグリゲーターサイト
をメインに今期は『医療系のバーティカル事業』を自社開発しローンチする予定です。

VISION

▶︎株式会社Dental Happyは、仕事で不幸せになっている人を少しでも減らしたい。
そんな想いから『働くをもっとHappyに。』というミッションを掲げ
2017年に創業した医療系HR・SaaSスタートアップです。


▶︎WORK STYLE ~私たちが心がけている仕事のスタイル~

①Happy(シアワセの探求)
→ポジティブに物事を考え、自分・相手の双方がシアワセになれる着地点を探求する。
②Jamming(融合)
→仕事で対峙する人とは1+1>2となるよう、互いの良さを引き出せる関係性を構築する。
③Just try(挑戦)
→難しい課題に対して、できない理由を考えるのではなく、実現するための策を練る。
④Respect(尊敬)
→メンバーへの影響力を意識し、”利 他”を意識した考え方・言動を身に つける。
⑤Wave(うねり)
→当たり前のことを継続する胆力を持ち、大きなうねりを生み出せる人間力を身につける。

▶︎メンバー
当社のメンバーは25歳〜41歳までの正社員11名と8名の学生インターン生/3名の非常勤スタッフの少数先鋭の会社です。
コロナ渦の今が勝負時と考え、これから来期にかけて人員規模を倍にします。スケールアップしてゆくスタートアップ企業で主要メンバーとして共に成長しましょう。

会社概要

会社名 株式会社 Dental Happy
代表者名 代表取締役社長 笹平 将比古
所在地 東京都
会社URL https://dental-happy.net/
設立 2017年
従業員数 11 〜 30人
ファイナンス情報 ファイナンス情報を閲覧いただくには 会員登録 が必要となります。

主要メンバー紹介

笹平 将比古

代表取締役社長 笹平 将比古

詳細を見る

「今はまだ漠然とでも、何かしら思い描いている未来。その未来を実現するために必要な力を養える場所でありたい、と当社は考えています。
今は自信がなくてもいいんです。会社と一緒に成長しましょう。その中で、スキルも自信もついていきます。

当社業務は人材を紹介して終わりではなく、定着化を叶えていくためにクリニックの人事課題をコンサルティングし解決します。だからこそ、単なる営業を越えて数字・人・組織・事務処理を見る総合力が身につきます。起業できるほどの力をつけ、思い描く未来を実現してください!」

コメント

現在コメントはありません

求人一覧

現在公開中の求人情報がありません

人生をかける、
スタートアップに出会おう。
成長性のあるスタートアップ・ベンチャーのみを掲載

株式会社 Dental Happyの求人を見た方が同時に見ているスタートアップ

日本全体の労働者と企業の、マッチングの最適化

株式会社EISHIN
  • HRTech
東京都

EISHINは、あらゆる採用課題を解決するべく、「採用CX(Candidate Experience)」(候補者体験)を軸に採用の支援を行なっています。

【Service】
▪︎採用CXクラウド
“手間なく” “安く” “確実に”をコンセプトとした
採用CXを向上させるプラットフォームサービスです。

[特長]
Point1 あらゆる採用課題を解決できる商材を網羅
媒体への掲載、採用サイトの制作、採用フロー設計など、採用に関するあらゆる商材を網羅。各企業に適した課題解決の提案をさせていただきます。デザイナーやエンジニアも自社で内製化しているため、一気通貫でサポートします。

Point2 「採用CX」に基づき、求職者の志望意欲を段階的に育てます
候補者に会社を知ってもらってから、応募…

  • ビジネスモデル確立フェーズ(ミドルステージ)

サプライチェーンは、PortXでうまくいく

株式会社PortX
  • SaaS
東京都

PortXは、「日本の成長の導火線になる」という志のもと、代表・石田が大学在学中に創業したテクノロジーカンパニーです。
2019年の設立以来、いくつかの事業領域を経て、現在は日本の産業構造を根本から変える“サプライチェーンのDX”に挑んでいます。

私たちのプロダクトは、売上1,000億円超の大手メーカーにも導入されており、複雑でレガシーな業務課題をテクノロジーの力で解決…

  • ビジネスモデル確立フェーズ(ミドルステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

ハンディで高校生の未来を支え、仲間と共に成長する

ハンディ株式会社
  • HRTech
東京都

ハンディ株式会社は、2021年から全国の高校の進路指導室の校務業務のDXを推進してきました。
当社の提供する「Handy進路指導室」は、すでに全国2,000校以上の高校で導入され、継続利用意向率は95%を超えるなど、先生方からの多大なご支持を頂くクラウドサービスです。
日本DX大賞を受賞し(2022年6月)、大阪府教育委員会様と連携協定を締結する(2022年6月)など実績も豊富です。

⚫︎ handy 進路指導室
【就職版】
求人企業と高校の進路指導室間での求人情報のやり取りを一手にデジタル化し、「紙」や「手作業」に依存してきた校内の膨大な事務作業の多くを完全自動化しています。
導入によって、高校生も、個人のスマートフォンやタブレットで、時間や場所にとらわれず、主体的な就職活動が行えるようにな…

  • ビジネスモデル確立フェーズ(ミドルステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

都市インフラをアップデートし、生活を豊かに

株式会社アーバンエックステクノロジーズ
  • SaaS
東京都

アーバンエックステクノロジーズ(UXT)は、東京大学発のスタートアップとして、「都市インフラのアップデート」を掲げ、データ×AIの力で社会課題の解決に挑むテック企業です。

従来の目視点検や高額な専用車両に依存したインフラ点検を、独自AI技術で効率化・省人化するソリューションを開発。主力製品の道路点検AI「RoadManager」は、すでに全国50以上の自治体に導入され、東京都…

  • ビジネスモデル確立フェーズ(ミドルステージ)
  • 自社プロダクト/サービスがある

人生をかける、
スタートアップに出会おう。
成長性のあるスタートアップ・ベンチャーのみを掲載