市場ニーズと医療現場の課題を理解し具体的なプロダクト戦略として形にする<プロダクトマネージャー>

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業務詳細

▼当社の強みとプロダクトマネージャーの役割
私たちの最大の強みは、予防から早期診断、治療後のサポートに至るまでのOne StopのPatient Journeyを包括的に設計し、医療現場と患者様双方にシームレスな体験を提供できることです。この包括的な患者体験の設計は、単なる技術提供にとどまらず、医療現場の効率化と患者様のQOL向上に直接貢献しています。今回のプロダクトマネージャー募集は、こうしたPatient Journeyに基づく製品ラインナップの企画と統合をリードし、当社の成長を加速させるための重要なステップです。市場ニーズと医療現場の課題を深く理解し、それを具体的なプロダクト戦略として形にする役割を担っていただきます。

▼プロダクトマネージャーの役割[雇入れ直後]
1. One StopのPatient Journey設計と製品ラインナップの統合
予防から治療後のサポートまで、一貫したPatient Journeyを設計し、複数のプロダクトをシームレスに統合した製品ラインナップ戦略を推進します。
2. 市場ニーズと医療現場の課題を反映したプロダクト戦略の立案
急速に変化する医療市場や現場の課題を分析し、それを製品開発や改善に反映することで、競争力のあるプロダクト戦略を策定します。
3. クロスファンクショナルチームの連携とプロジェクトマネジメント
研究開発、営業、カスタマーサクセスと連携し、プロジェクトの進捗・品質・スケジュールを最適化しながら製品開発をリードします。
4. データドリブンな製品改善とイノベーション推進
製品利用データやフィードバックをもとに継続的な改善を行い、最新技術の導入を通じてプロダクトの革新と価値向上を推進します。
[変更の範囲]会社の定める業務

▼チーム体制
私たちは、認知症領域のヘルスケアプロダクトや医療機器プログラム(SaMD)のリーディングカンパニーとして、予防から治療後のサポートまでを包括的に支える体制を構築しています。プロダクト開発部のもと、プロダクトマネージャー、エンジニア(フロントエンド・バックエンド)、QAエンジニアが連携し、高品質なプロダクト開発を推進。カスタマーサクセスチームは医療機関と密に連携し、現場の声を製品改善に反映する強固なフィードバックループを確立しています。リモートワークにも柔軟に対応し、毎日のオンライン朝会や隔週の全社朝会で円滑なコミュニケーションを維持。多様な業界出身のメンバーが活躍しており、医療施設や専門医(KOL)とのヒアリングを通じて最新の医療知識を直接吸収できる成長環境が整っています。

▼当ポジションにおける魅力
1. 医療の未来を形作る「One StopのPatient Journey設計」への挑戦
予防から診断、治療後のサポートまで、患者の全体的な体験をデザインし、医療現場と生活者にシームレスな価値を提供できる点が大きな魅力です。単なるプロダクト開発にとどまらず、医療の新しいスタンダードを自らの手で創り上げることができ、社会的意義の高い仕事として誇りを持てます。

2. 社内外のトップランナーや専門家と連携する成長機会
Ph.D.を持つ研究開発チームや業界の専門家、さらには医療機関のトップランナーと密に連携しながら、最先端の知識とスキルを習得できる環境です。
異なる分野の専門性が集結する中で、多角的な視点を持ったプロダクト開発に携わることで、自身の専門性と視野を広げる絶好の機会となります。

3. 裁量とスピード感のある環境でのプロダクト戦略主導
スタートアップならではの裁量の大きさと迅速な意思決定プロセスの中で、自分のアイデアや戦略をプロダクトに反映できる環境です。市場ニーズを迅速に製品に反映し、ビジネス成長に直結する影響力を発揮できるため、ダイナミックな達成感を得られます。

▼キャリアアップ・キャリアパス
このポジションは、単なるプロダクト開発の管理にとどまらず、医療AIの未来を切り拓くリーダーとして成長できる貴重な機会を提供します。
プロダクトの専門知識を深めることはもちろん、マネジメントスキルや戦略的思考力を高めながら、事業全体を牽引するリーダーシップを発揮できる環境です。
キャリアパスは多岐にわたり、医療AI分野の専門性を活かしてプロダクトリーダーとして活躍する道や、組織全体の成長を担うプロダクト部門のマネジメントポジションへのステップアップが可能です。また、新たな技術やソリューションを社会に実装し、業界リーダーとして医療AIの発展に寄与するキャリアも描けます。

求める人物像

【必須(MUST)】

■プロダクトマネジメントの実務経験(3年以上)
B2BまたはB2Cプロダクトにおける企画・開発・運用管理の実績。特に、B2B2CやB2B2Eのように購買決定者と利用者が異なるケースでの体験設計をデザイナーと一緒に企画したことがある方は即戦力として活躍できます。
■システム、プログラム開発におけるプロダクトマネージャーとしての経験
システム開発を伴うサービスのプロダクトマネージャーとしての経験が求められます。特に他社のID連携やSaas連携の経験が求められます。
■データドリブンな意思決定と問題解決能力
定量・定性データの分析に基づき、課題発見からソリューション提案・実行までを一貫して推進できる能力が求められます。
■クロスファンクショナルチームとの協働経験
デザイナー、エンジニア、営業、カスタマーサクセスなど異なる部門と連携し、プロダクト開発を推進した経験。調整力とコミュニケーション能力が必須です。

【歓迎(WANT)】

■B2B2C、B2B2Eなどの医療機関や自治体、事業会社との折衝経験
医療機関、公的機関、企業などのマルチステークホルダーとの交渉・提案活動の経験。異なる利害関係者と連携し、複雑な関係構築をリードした実績をお持ちの方。
■新規事業立ち上げまたはスタートアップ環境での業務経験
0→1の新規事業立ち上げ経験や、不確実性の高い環境での業務推進経験。周囲を巻き込みながら、柔軟性とスピード感を持って事業・製品を立ち上げた実績のある方。
■SNSプラットフォームを活用したプロダクトグロースの経験
Twitter(X)、Instagram、YouTubeなどのSNSを活用したマーケティングやサービス開発を通じてプロダクトの成長を牽引した経験。ユーザー獲得・エンゲージメント向上に貢献した実績をお持ちの方。
■プロダクトマネージャーチームのマネジメント経験
複数のプロダクトマネージャーをリードし、戦略立案から実行までを推進した経験。チームビルディングやピープルマネジメントを通じて、組織の成長フェーズに応じた最適なマネジメントを実践した方。

【求める人物像】
◇ユーザー視点と事業視点の両面からプロダクトを捉えられる人
ユーザーのニーズを深く理解しつつ、事業成長に貢献するバランス感覚を持ち、プロダクトを戦略的に推進できる方。
◇社会課題の解決に関心と情熱を持てる人
医療AIやヘルステックを通じて、認知症予防や医療の未来に貢献するという強い使命感と情熱を持って取り組める方。
◇専門性の違いを尊重し、仲間とともに課題に挑戦できる人
異なる分野の専門家と協働し、チームワークを大切にしながら課題解決に取り組む姿勢を持つ方。
◇解決思考で課題を前に進めることに努力を惜しまない人
不確実な状況でも柔軟な思考と行動力を発揮し、課題解決に向けて前進し続けることができる方。

募集情報

就業形態 正社員(無期)
年収目安(フルタイム時) 700万円 〜 1200万円
勤務地 東京都港区 赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル4階
勤務時間(フルタイム時)
休日・休暇 ●休日/休暇:年間休日120日以上
●土日・祝日
●年末年始休暇
●有給休暇(試用期間終了後2日付与!)
●産前産後・育児休暇
待遇・福利厚生 ●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
●在宅勤務制度
●時差出勤制度
●書籍購入制度
●Link JAM(年4回)
●部活動支援制度
●服装自由
●その他制度導入準備中!
●フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00、所定労働時間8時間)
試用期間 試用期間あり(3ヶ月)
仕事日数(正社員以外の場合)

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