「NeumaticAI」開発メンバー：CFDとAIのハイブリッド技術で革新を起こす！

業務詳細

【概要】
当社は、代表の「脳の研究・脳画像の解析」からスタートしました。

■代表取締役社長プロフィール
京都大学理学部卒業
オランダ・ユトレヒト大学で実験心理学PhD取得
カリフォルニア工科大学にて、視覚経験と時間感覚の研究に従事
英国サセックス大学准教授（認知神経科学）
2013年に当社設立

■私たちの考えるAIの未来
高度な視覚認知を実現する「画像認識AI」
あらゆるデバイス上へのAI搭載を実現する「エッジAI」、自律的な制御自動化を実現する「自律AI」、
人の脳状態や生体情報をセンシングして人類の能力を拡張する「ニューロテック」技術、
「AI」と「ニューロテック」を掛け合わせることで、圧倒的に面白い人類の未来を創造する研究開発を行っています。

■ポジション詳細
本ポジションでは、先端AI開発部数値流体解析チームにおいて、『NeumaticAI』の開発業務（流体シミュレーションと機械学習(AI)の融合に関する業務）をご担当いただきます。

当社では、高信頼かつ高速な空力特性予測ソリューション『NeumaticAI』の提供を開始いたします。
本ソリューションは従来の流体シミュレーション技術と近年発達したAIをハイブリッドした技術です。
https://www.araya.org/service/neumaticai/

【仕事仕事内容・職務内容】
流体シミュレーション（CFD）に時間がかかるという問題に対し、近年提供されはじめているAIメインの流体解析ソリューションでは、CFDすべてをAIに置き換えるため、大量の学習データが必要であり、信頼性に欠けるという問題があります。
一方でNeumaticAIでは、CFDの一部のみをAIにより高度化しているため、高速性、信頼性、汎化性のすべてを高いレベルで実現しています。

現在、すでに多くのお客様からお声がけをいただいており、今後多くの機能アップデートを予定している急成長中のソリューションです。
共に本ソリューションをさらに強く進化させていただけませんか？

具体的には、下記のような業務をお願いする予定です。
・流体シミュレーション＋AIのアルゴリズム・ソフトウェア開発
・AI学習用データセット作成のための流体シミュレーション実施
・営業チームと連携した対クライアント折衝およびコントロール
などをお願いする予定です。

このポジションでのご経験から、下記のようなスキルや経験を獲得できると考えています。
・最先端の流体シミュレーションと機械学習の融合技術に関する知識と技術を獲得できます。
・急成長中のプロダクト開発に従事することにより、プロダクト開発とチーム開発の高いスキルを獲得できます。
・多様なエンジニアとの協業を通じて、機械学習の幅広い応用分野におけるアルゴリズムや開発手法の知識をアップデートすることができます。
・希望に応じて、クライアントの問題解決に向けたAI開発をプロジェクト提案のフェーズから広範な裁量をもって推進する経験ができます。

【開発環境】
・Python
・PyTorch
・個人ノートPCは自由選択
・V100搭載Linuxマシン
※その他、業務ではSlack、Docker、GitHub、GitHub Actionsなどを活用しています

【社風】
・ロジカルな思考を好む社員が多い
・質問をすれば他部門であっても知識を共有してくれる社員が多い
・仕組みを形骸化させず、意味があるものにするためにはどうしたら良いのか、疑問を投げかけたり提案したりできる環境
・裁量権があり、仕事内容に関してできるだけ意向を反映する環境
・社員のパフォーマンス発揮を第一に考える社風
　-フルリモート相談可能
　-個人PCを自由に選択可能
　-GitHub Copilot利用可能　等

【フレックスタイム制について】
形骸化しておらず、コアタイムもないため、自分の好きな時間帯で仕事をしている雰囲気です。
家庭の事情などについても融通を利かせられるフレキシビリティーがある労働環境です。

■選考の流れ
書類選考
カジュアル面談
1次面接
最終面接
※選考はオンラインで実施いたします。
※選考要素はございませんが、選考のどこかで人事面談、適性検査をお願いしております。

求める人物像

■必須スキル
・流体・熱などの流体シミュレーションで用いられる数値解析手法に関する知見
・Pythonベースのディープラーニングフレームワークを用いたAIアルゴリズム開発経験 (特にPyTorchまたはJAXでのプログラミング経験)
・基礎的な英語力（リサーチ観点で必要となる読み書き能力）

■歓迎スキル
・産業界における設計問題に対する設計経験やCAEやCFDなどの数値解析経験
・AIアルゴリズム開発やデータサイエンスの実務経験

■求める人物像
・問題解決能力が高い：複雑な問題を分析し、効果的な解決策を見つける能力がある。
・自主性がある：自ら進んで新しい技術や知識を学び、プロジェクトに積極的に貢献できる。
・チームプレイヤー：チーム内で協力し、他のメンバーと効果的にコミュニケーションを取りながら作業できる。
・柔軟性がある：急速に変化する技術環境やプロジェクトの要件に柔軟に対応できる。
・顧客志向：クライアントのニーズを理解し、それに応えるソリューションを提供できる。

募集情報