M&Aでグループが増え続けるフェーズで、連結/開示/監査/内部統制を“上場企業水準”に引き上げる。経理を回すだけじゃなく、体制と仕組みを作り切るポジション。
IPO準備フェーズにある当社で、CFO直下の経理マネージャーとして連結決算・開示・内部統制(J-SOX)をリードしていただきます。CFOと並走しつつ、監査法人/主幹事対応も含めて、上場準備の経理領域を前に進める役割です。
【主な業務内容】
・決算(単体/連結):月次/四半期/年次決算の統括、決算早期化・精度向上、会計方針統一、連結パッケージ整備、連結調整のレビュー体制設計、子会社決算品質の底上げ
・開示/IPO準備:開示体制の構築(短信/有報/届出書などの作成プロセス設計)、監査法人/主幹事証券対応(会計論点・審査対応の準備)、上場準備マイルストーンの前倒し推進
・内部統制(J-SOX):経理領域の統制設計〜運用・改善(実効性重視)
M&Aに伴う経理PMI:買収企業の経理プロセス統合、勘定科目/会計方針のすり合わせ、連結に乗るまでの移行推進
・組織マネジメント:経理チーム(現状2〜3名想定)のマネジメント/育成、子会社経理の指導、業務の標準化・効率化(SaaS活用含む)
・カオスを整理して、仕組みに落とし込むのが好き
・正確性とスピードのバランスを取りながら前に進められる
・関係者(経営/子会社/監査法人)を巻き込んで、締めと運用を改善できる
・“自分が全部やる”じゃなく、チームと子会社を育てて回せる
| 就業形態 | 正社員(無期) |
|---|---|
| 年収(フルタイム時) | 700万円 〜 1,400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 六本木1-3-50 |
| 勤務時間(フルタイム時) | 11:00~17:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 書籍購入・セミナー補助制度 服装・髪型自由 PC・モニター貸与 半期ごとの表彰制度 |
| 試用期間 | 試用期間3ヶ月(給与・待遇の変更はありません) |
ポイ活会員数最大級(国内100%子会社)で代理店との折衝・メディア開拓
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職種 | デジタルマーケティング 営業・CS(法人向け) 生産・事業オペレーション |
急速事業拡⼤中!中小型IT事業のM&Aとロールアップを行う当社で買収事業のエンジニアリング責任者をお願いします
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職種 | プロダクトマネージャー サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア |
M&Aを実施した国内/海外のSaaSやメディアの安定運用・性能向上をお任せいたします
| 勤務地 | 東京都港区六本木 |
|---|---|
| 職種 | インフラ・SREエンジニア |
人生をかける、
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