AIとオペレーションの力で企業収益を最大化する「Revenue BPaaS」により、LTV経営を支える新しいビジネスモデルを推進いただきます。デジタル変革を加速させ、事業スケールを実現することで、成長企業の未来を共に創る 事業開発ディレクター を募集します!

株式会社Magic Moment

SaaS

東京都

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業務詳細

Magic Momentは、LTV経営を実現するセールスエンゲージメントプラットフォーム「Magic Moment Playbook」および「Revenue BPaaS」を企業に提供しています。「Revenue BPaaS」事業は、AIとオペレーションを組み合わせ、企業の収益最大化を支援する新しいソリューションです。
この成長を加速させるため、デジタル変革を推進し、事業をスケールさせる事業開発ディレクターを募集します。

■業務内容
このポジションは、革新的なビジネスモデルの構築と実践に携わり、事業価値を高めるリーダーシップを発揮することを期待しています。

- Revenue BPaaS 事業の拡大戦略の策定と実行
・中長期成長戦略の立案と実行
・新規市場の開拓とビジネスモデルの構築
・パートナーシップ戦略の推進

- エンタープライズ顧客への価値提供
・大手企業の営業課題を理解し、Revenue BPaaSを活用したソリューション提案
・顧客の営業組織変革支援と具体的成果の創出

- クロスファンクショナルな連携
・社内各部門と連携し、事業全体の成長を推進
・顧客ニーズのフィードバックによるプロダクト改善への貢献

- 市場分析と情報発信
・市場動向分析と事業戦略への反映
・セミナーやイベントでのプレゼンテーション実施

■ポジションの魅力
- 日本の産業構造変革への貢献
大手企業の営業改革を支援し、日本のビジネス環境に直接的な影響を与えます。

- 全方位的な事業開発経験
戦略策定から実行まで一貫して携わり、幅広いスキルを磨くことができます。

- 急成長スタートアップでの自己成長
急成長する環境で迅速な意思決定と実行が求められ、自己の成長機会が豊富です。

求める人物像

■求めるスキルと経験
必須要件
- 以下いずれかで5年以上の経験:
・経営コンサルティングまたは業務コンサルティング
・SaaS / ITソフトウェア / デジタルサービス分野での事業開発または営業
・BPOにおける顧客接点を含む業務プロセス設計・運用管理経験
- 顧客との関係構築・交渉スキル
- 戦略的思考およびデータ分析能力

歓迎要件
- 新規事業・サービス立ち上げ経験
- プロジェクトマネジメントスキル
- ビジネス英語力
- MBA取得者

■求める人物像
- 「既存の常識を壊す」変革マインドを持つ方
「営業は属人的なもの」という固定観念を打破し、データとテクノロジーで企業経営を前進する取り組みに共感いただける方。

- 不確実性を楽しめるフロンティア精神
「未開拓領域の開拓」にワクワクする方。例えば以下:
- 前職でゼロから新規事業を立ち上げた経験
- 複雑な組織を巻き込みながらプロジェクトを推進した実績 等

- リーダーシップの多面性
- 顧客企業の経営層を説得する「プレゼン力」
- 社内エンジニア・営業チームを動かす「調整力」
- パートナー企業とWin-Win関係を築く「交渉力」

募集情報

就業形態 正社員(無期)
年収目安(フルタイム時) 800万円 〜 1200万円
勤務地 東京都港区 麻布台1丁目8-10 麻布偕成ビル3F
勤務時間(フルタイム時) 10:00~19:00
休日・休暇 完全週休2日(土・日)、祝日、年次有給休暇
待遇・福利厚生 交通費支給 (リモートの場合なし) 、各種社会保険

社内制度&環境
・社内図書館
業務に関連する書籍を貸与や購入リクエストを受け付けており、メンバーのインプットを支援する環境が整っています。また、豊富な人生経験を持つメンバーからの推薦図書なども参照することができるため、仕事だけではなく人生に活きる、そんな書籍の選び方に困りません。

・1on1
マネージャーや代表村尾との定例 1on1 を行っており、メンバーの相互理解や課題解決をサポートしています。
特に Magic Moment は、Google の1on1を色濃く取り入れており、実際Google においてマネジャーアワードを取った創業者の村尾が積極的に1on1を推奨しています。

・Social TGIF
こだわりのあるケータリングフードやお酒を楽しみながら、社内外のメンバーと交流ができる場を設けています。食事もそうですが、かけがえのない人間関係を醸成する良い機会となっています。
フルリモート環境下においても、オンラインで会話を楽しみながら様々な企画を行っています。

・外部ディスプレイ
業務の生産性を高めるために、オフィスのテーブルには外部ディスプレイを設置しています。コロナウィルスによるリモート環境の整備に関してもディスプレイの設置を補助しています。

・社員のメンドクサイを撲滅
徹底的な事務作業の効率を追求。資料は全て電子化されているのはもちろん、入社手続きから年末調整、経費申請、メールやドキュメント作成に一切紙は使いませんし、クラウドソフトウェアの徹底活用で場所を問わず働くことができます。(出社に関しては要相談)
試用期間 3か月(待遇は本採用時との変更点無し)
仕事日数(正社員以外の場合)

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